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越南代表处设立与运营的关键合规义务

```html 🇻🇳 越南代表处设立与运营的关键合规义务 对于希望探索越南市场并建立业务的外国企业而言,设立代表处提供了一个战略性的切入点。然而,越南代表处的运营框架独特且受到严格监管,其重点在于联络、市场调研和推广,而非直接的盈利活动。理解并严格遵守持续的合规义务对于维持合法运营、降低风险以及确保代表处的长期生存能力至关重要。 🔑 本指南核心要点: 代表处职能仅限联络、市场调研和推广,严禁盈利活动。 严格遵守税务合规,包括个人所得税(PIT)、营业执照税(BLT)和外国承包商税(FCT)。 履行劳动法和保险义务,涵盖劳动登记、社会保险、医疗保险、失业保险以及外籍人士工作许可。 按时向相关政府部门提交年度活动报告、财务报告和税务统计报告。 不合规可能导致行政罚款、执照暂停或吊销、无法运营以及声誉损害。 💡 理解代表处的性质与限制 管理代表处的基本原则是禁止其从事直接商业交易和产生收入。其被允许的职能仅限于: 联络活动: 作为母公司与越南实体之间的沟通渠道。 市场调研: 收集市场趋势、潜在商业机会和消费者行为的信息。 推广活动: 介绍和推广母公司的产品和服务。 支持母公司: 为在越南的项目或业务关系提供技术和财务支持。 ⚠️ 重要提示:严禁盈利活动 至关重要的是,代表处不能签订商品或服务销售合同,不能开具商业交易发票,不能直接进出口商品进行贸易,也不能从事任何在越南境内产生利润的活动。任何偏离这些限制的行为都可能导致严厉的处罚,包括罚款和执照吊销。 💰 代表处的税务合规义务 尽管代表处由于其非盈利性质,通常免征企业所得税(CIT)和营业收入增值税(VAT),但它们仍有特定的税务相关责任: 个人所得税(PIT): 代表处有义务为其所有员工,包括越南国民和外国外籍人士,注册个人所得税代码。这包括每月或每季度准确...

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